Archives Catégorie: SharePoint Consulting

Laissez Shining exemples Lead the Way à l'Adoption accrue de SharePoint

Ma première entrée de blog BrightStarr « pure » a été publiée aujourd'hui.  Voici un teaser:

Il y a eu beaucoup de conversation sur les Internets de la fin sur le sujet de l'adoption de SharePoint et surtout l'absence de. Personne ne veut aller à tous la difficulté de concevoir une infrastructure agricole et la sécurité, participant à des ateliers, mettre sur pied un aspect chic, travailler sur une architecture de l'information solide rocher qui peut résister à des vicissitudes de l'entreprise re-associations et enfin, un déploiement remplis de fanfare vient de découvrir trois mois après go-live que moins de 50% de la société employés sont à l'aide de SharePoint et la plupart d'entre eux est l'utiliser pour remplacer les anciens serveurs de fichiers réseau (« le s:\ lecteur").

Pas de solution miracle (ou un seul billet de blog) va résoudre ce problème. Cependant, Il y a beaucoup de choses que vous pouvez faire pour réduire le risque d'un portail SharePoint anémique. Une telle technique est le "modèle d'exemple Shining."

J'aimerais connaître d'autres stratégies d'adoption de SharePoint que vous vous souciez de partager.  Si vous partagez, Veuillez laisser un commentaire sur le blog BrightStarr.

Lire tout cela ici: http://www.brightstarr.com/US/Pages/blog-view.aspx?BlogID=52

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SharePoint dans le Train

Aujourd'hui, J'ai lu à travers Mike Walsh Teach Yourself SharePoint 2007 dans 24 Heures et, incroyablement, la Dame sur le siège ensuite me dit, "Nous avons juste mis en œuvre SharePoint dans notre société." Il est "incroyable" because people just don’t talk to me on the train 🙂 It’s funny how SharePoint was the catalyst.

L'autre aspect intéressant est qu'elle ne savais pas qu'il y a des livres sur le produit. Ici le commentaire a été dans le sens de "il doit être assez important, si les gens écrivent des livres à ce sujet." Je pense que tous ceux qui lisent que mon blog serait d'accord avec cela.

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Apprendre aux utilisateurs finaux à www.EndUserSharePoint.com

Mark Miller au http://www.endusersharepoint.com a construit, d'après mon expérience, le meilleur pour l'utilisateur final axé sur le site SharePoint dans la ' sphère. Le mois dernier, Il a enrôlé certains des blogueurs premier utilisateur final axé autour de contribuer à la première page"" sur une base régulière, y compris mais non limité à Paul Culmsee, Chris Quick, et Dessie Lunsford. Il a d'autres bordées et prêt à contribuer en tant que leurs horaires permettent.

J'ai sauté sur l'occasion de participer et mon premier post est ici. Je vous écris une série sur la façon d'utiliser SharePoint Designer pour créer des solutions de workflow de première classe affaires. En accord avec intention de la de EUSP.com, ces articles gardera toujours l'utilisateur final avant et au centre.

J'ai personnellement tendance à diviser le monde de SharePoint en trois grands groupes: Consultants SharePoint, les développeurs à temps plein de personnel de SharePoint et les utilisateurs finaux. Quand j'écris, Je me demande souvent, lequel de ces groupes pourraient être intéressés à l'objet? Plus souvent, Je finis par écrit pour les deux premiers (technique) groupes, principalement parce que je suis un consultant moi-même; C'est toujours plus facile et plus authentique à écrire au sujet de ces choses avec lesquelles vous n'êtes plus familier sur un plan personnel.

Comme je l'ai mentionné avant, la communauté de l'utilisateur final est loin, bien plus grande que la communauté technique. EUSP.com est excellent et je le recommande vivement à tous les groupes de trois. Foyer de laser du site est évidemment précieuse aux utilisateurs finaux. Cependant, nous les développeurs et consultants ne pouvons être mieux à notre profession, si nous pouvons comprendre et répondre efficacement aux besoins des utilisateurs finaux que nous servons. I know I need all the help I can get 🙂 Check it out.

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Que “Entre-deux” Sentiment; Observations sur SharePoint Consulting

Malheureusement, phase 1 de mon dernier projet est arrivé à sa fin et le client a choisi d'aller de l'avant par eux-mêmes sur la deuxième phase. Nous avons fait notre travail trop bien, as usual 🙂 I’m now between projects, un moment spécial pour personnel consultants comme moi (as opposed to independents who must normally live in perpetual fear of in-between time 🙂 ). Nous personnel consultants remplir cette fois de différentes façons: Travailler avec vente folk à rédiger des propositions; remplir pour quelqu'un ou sauvegarder une personne sur cette page ou cet emploi impair; étudier; Blogs :). Il est difficile de prévoir plus de quelques jours à l'avance. Tantôt comme ceci, alors que j'ai un peu de temps sur mes mains, J'aime à réfléchir.

Je suis presque toujours triste de quitter le campus du client pour la dernière fois. Nous consultants forment une sorte de relation avec nos clients, Contrairement à votre relation de collègue de travail typique. Il y a l'angle de l'argent — tout le monde sait que les taux du consultant sont double ou triple, voire plus que le personnel du client. Vous êtes une personne connue temporaire. Comme consultant, vous êtes un outsider permanent avec une plus ou moins connus de départ. Encore, vous mangez des repas avec le client, Sortez-les pour dîner ou pour boissons, acheter des biscuits pour l'équipe, aller sur les pistes de café, donner/recevoir des cartes de Noël — tous les types de choses que leurs collègues faire. D'une part, vous êtes l'adulte dans la chambre. Vous êtes un expert dans la technologie qui vous met dans une position supérieure. D'un autre côté, vous êtes un bébé. Jour zéro, consultants ne sais pas les noms, les endroits ou le jargon du client. La plupart du temps, consultants jamais apprennent tout.

Quand les choses vont bien, vous intégrer très bien avec l'équipe de projet du client. Ils vous traitent comme un collègue dans un sens, et confident dans un autre. Étant donné que nous n'avons pas une relation hiérarchique gestionnaire de style avec le client, l'équipe du projet se sent souvent un peu libre de diffuser leur linge sale. Ils décevrons pas leurs barrières et peuvent mettre le consultant dans une position inconfortable, jamais se rendre compte qu'ils le font.

Consultants souvent n'obtiennent pas de mise en œuvre phase deux et qui n'est jamais facile pour moi. Je pense que c'est particulièrement dur avec SharePoint. La première phase de votre projet SharePoint typique couvre le programme d'installation/configuration, gouvernance, taxonomie, types de contenu de base, etc.. sur plusieurs aspects, s'élève à une longue, extrêmement détaillée découverte. Voilà comment je découvre mon dernier projet. Nous avons fait tous les trucs de base ainsi qu'exécuter quelques joli mini-POC en étendant la CQWP, mise en œuvre des connexions de la BDC à PeopleSoft, introduit un flux de travail assez complexe avec SharePoint Designer, touché sur base de KPI et bien plus encore. Une bonne phase deux étendrait tout cela avec une vaste, BDC presque omniprésente, flux de travail vraiment sympa, recherche bien à l'écoute et mieux, Centre des enregistrements, Excel services et probablement le plus important, tendre la main aux autres unités d'affaires. Mais, C'est ne pas d'être pour moi, et c'est triste.

Cette expérience récente, Je pense qu'il est juste de dire qu'une implémentation de SharePoint enterprise approprié est un processus d'un an. Il pourrait sans doute légitimement exécuté deux ans avant d'arriver à un point des rendements décroissants. Question de détails, Bien sûr.

C'est la vie du consultant et toutes ces plaintes peu sont encore pires dans un engagement de SharePoint. Comme je l'ai écrit avant, La nature horizontale de SharePoint vous met en contact avec un large éventail de personnes et les entreprises des unités. Lorsque vous travaillez avec tant de gens, vous pouvez voir à bien des égards que SharePoint peut aider l'entreprise à devenir plus efficaces, gagner du temps, améliorer les choses… mais vous n'obtenez toujours pas de les faire.

Je repense souvent à mon premier emploi hors de l'Université, avant de commencer une carrière de consultant 1995. Nous avons eu à faire une phase deux et même une troisième phase. Les beau temps étaient. Sur le plan négatif, Cependant, Cela signifie que cela voudrait dire beaucoup de choses courantes trop. Gérer la sécurité du site. Peaufinage des types de contenu. Création de vues et de changer d'affichage. Traiter les paramètres de sécurité d'Internet Explorer. Restauration de documents perdus. Blech! 🙂

Malgré mon humeur mélancolique, Je ne peux pas imaginer un endroit que je préfère être (sauf sur une plage chaude avec un bon approvisionnement des esprits).

Je ne peux pas attendre pour commencer a réalisé le projet suivant de SharePoint enterprise.

(A propos de rien, J'ai écrit la plupart de cette entrée de blog sur un Bus NJ Transit. Je ne pense pas que j'ai fait des amis, but one CAN blog on the bus 🙂 )

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