کل, میں باضابطہ طور پر میرا پہلا دن کا آغاز BrightStarr (www.brightstarr.com), یہ ہے کہ ایک امریکی کے دفتر کے ساتھ برطانیہ کی بنیاد پر کمپنی, ناقابل یقین حد تک, صرف 6 میرے گھر سے میل.
یہ تٹرکشک چھوڑنے کے لئے ایک آسان فیصلہ تھا, لیکن ایک مشکل فیصلہ کرنے کے لئے 
. مجھے سمجھانے کرو.
میں نے صرف ایک سال پہلے تٹرکشک میں شمولیت اختیار کی (دسمبر 2009) اور ایک شیئرپوائنٹ مشاورتی مشق کے ڈائریکٹر کے طور پر شمولیت اختیار کی. اس وقت ایک شاندار خیال کی طرح لگ رہا تھا. یہاں امریکہ میں کم از کم, لوگ ایک جونیئر دیو کی قسم شخص کے طور پر باہر شروع کرنے کے لئے یہ بہت عام ہے, کی رپورٹ کے لکھنے اور پریشان کن پکڑ دھکڑ کی خرابی کے مسائل کے نیچے سے باخبر رہنے کے (میں ان دنوں کی کمی محسوس نہیں کرتے!). آپ کی ذمہ داری اور متعلقہ ترقی مسرت انگیزی کی بڑھتی ہوئی سطح کو حاصل ہے. میں نے اپنے کیریئر کے دوران کچھ بہت ٹھنڈی چیزیں کرنے کے لئے ناقابل یقین مواقع تھا. میں نے شروع سے ایک رسید نظام لکھنے کے لئے حاصل کی. میں زبردست لوگوں کے ساتھ کام کرنا ہے, سب لوگوں میں سے میرے بھائی سمیت, ایک 4GL سے ملاقات کی پیش رفت کے لئے ایک مکمل ویب کی بنیاد پر ترقی کو اے پی پی کی ترقی کے لئے. تفریح, مذاق کے اوقات.
کورس کے, آپ سینئر سے ترقی. ایک تکنیکی ٹیم کی قیادت کرنے دیو کی قسم, تکنیکی چیزوں میں سے کہ سب سے زیادہ مقدس ہونے پر کی سرحد سے ملحق - ایک آرکٹیکٹ.
اس کے بڑھنے پر روایتی دانش آرکٹیکٹ سے اگلا قدم زیادہ سینئر مینجمنٹ کردار کسی قسم پر ہے.
میں میں خریدا اور اس کے بڑھنے قبول کر لیا تھا. میں ان سے زیادہ سینئر کردار میں سے ایک میں تٹرکشک شمولیت اختیار کر لی جب, میں متوقع, کچھ حد تک, ان سب پر راج کرنے کے لئے ایک معمار - میں معمار "پرے" اور کردار کی "سپر معمار" قسم کی کسی قسم میں قدم رکھ جائے گا کہ
میرے لئے, کہ کامیاب سے بھی کم نکلی. یہ میں کردار میں کچھ اچھی کامیابی نہیں تھا یہ کہنا نہیں ہے, لیکن آخر میں, میں ایک کلاسک پریکٹس مینیجر نہیں ہوں. وہ timesheet نظام میں ان کے وقت میں داخل کیا ہے کہ آیا ایک ہفتہ وار بنیاد پر لوگوں سے پوچھ صرف میرے لئے بہت دلچسپ نہیں ہے. "وسائل" باہر شیڈول (یا لوگوں, واقعی) پیشگی ماہ صرف بورنگ ہے. SOWs سے زیادہ بہا اور کے لئے تلاش اور مستقبل میں ہم سے کاٹا سکتا ہے کہ ممکنہ کمیان بند ایک حقیقی ہارر ہے. ابھی, ان اہم چیزیں ہیں اور تٹرکشک کردار وہ کس طرح اہم تھے دی, یہ ایک تبدیلی کئے جانے کے لئے تھا واضح تھا.
یہ سوچ کی ایک بہت کچھ کے بعد ہی مجھ پر واضح تھا, تاہم. شکر ہے, ثبوت ایک بار میں نے واقعی اس کے بارے میں سوچا تھا کہ میرے لئے کافی واضح تھا, یہ واضح ہو گیا.
اس سے مجھے کھلی پوزیشن کے لئے تلاش کرنے کے لئے مل گیا اور میں BrightStarr پایا.
میں نے ایک شیئرپوائنٹ معمار کے طور پر دستخط کر دیا ہے اور میں شروع کرنے کے لئے انتظار نہیں کر سکتے. اب تک, وہ ایک بہت ہی متاثر کن جہاز کے عملہ کے ہیں اور مجھے لگتا ہے کہ وہ (ہم!) مارکیٹ میں ایک حقیقی کا نام بنانے کے لئے تیار کر رہے ہیں. میں وہاں میں کیا کرتی ہوں کے بارے میں مزید پوسٹنگ ہو جائے گا اور میں واقعی اس کا منتظر ہوں. ان کی ویب سائٹ پر ایک نظر ہے - www.brighstarr.com - اس کے کام کی ایک شاندار ٹکڑا ہے.
میں اس کے تمام میں خود کو بہت خوش قسمت سمجھتے ہیں. ہم سب طرح کی ایک کیچڑ میں پھنس رہے ہیں سینئر سطح کے مینیجرز کے لئے مختلف وسط میں دیکھا ہے, کرنے کے قابل نہیں واقعی Excel یا مستقبل کے حوالے سے فوری اور اعتماد کے ساتھ منتقل کرنے کے لئے. میں سربراہی میں کیا گیا تھا جہاں وہ تھا اور میں نے یہ اتنی آسانی سے فرار ہو چکے ہیں کے لئے بہت خوش ہوں.
</آخر>
اپنے بلاگ کو سبسکرائب کریں.
ٹویٹر پر مجھ پر عمل کریں http://www.twitter.com/pagalvin
