I was lucky to attend and present at last week’s SharePoint Best Practices conference. I’m still new to the whole speaking "thing" এবং, উন্মুক্তভাবে, I was a bit nervous for the first half while I sweated out waiting to speak myself. That sort of nervous feeling made it a little hard for me to pay attention to the presenters (আমি তাদের উপেক্ষা না). পরিবর্তে, আমি অংশগ্রহণকারীদের নেভিগেশন একটি বিট আরো নিবদ্ধ.

Conferences always set my mind racing and there was a lot take in at this one. This conference was excellent. I think it was unusual in several ways. It wasn’t a heavy developer conference. There were certainly dev parts to it, কিন্তু আমি এটা অন্তত ছিল মনে 60% অ দেব বিষয় উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করা, maybe as high as 80%. I think that speaks to the evolving nature of the SharePoint market. Companies are implementing SharePoint in a variety of ways and they are looking for guidance on how to do it right. And not just guidance on how to create features/solutions (যা এখন দ্বারা, খুব ভাল প্রতিষ্ঠিত হয়েছে).

I believe the conference was tremendously valuable to most everyone that attended and I know that the organizers plan to do the conference again early next year.

বলেন যে রয়ে, I believe there was a missed opportunity which I hope the next conference addresses. I say it’s a missed opportunity, but that’s not a bad thing. Discovering a community need is in and of itself a good thing. The conference discussed a number of best practices in a variety of areas such as governance, প্রশিক্ষণ, প্রয়োজনীয় বস্তু সংগ্রহ, অনুসন্ধান, উন্নয়ন, তথ্য আর্কিটেকচার, প্রভৃতি. I think that the missed opportunity has to do with the "green field" অনুমিতি নিম্নাবস্থিত সর্বোত্তম কার্যাভ্যাস অনেক.

আমরা সবুজ ক্ষেত্রের সম্পর্কে কথা বলতে, we mean that SharePoint hasn’t gone into production and we’re starting with a clean slate. This is ideal because you can start straight away using best practices for defining and managing governance, তথ্য আর্কিটেকচার, প্রভৃতি. কিন্তু … আপনি তখন কি হাজার বিভিন্ন ব্যবহারকারীদের সাথে উত্পাদন ইতিমধ্যে ঘটবে (or 10’s of thousands) এবং আপনি শুরুতে সর্বোত্তম কার্যাভ্যাস অনুসরণ না? I’ve seen companies with … ahem … একটি খুব অদ্ভুত information architecture baked into their environment. I don’t think that this conference provided much guidance for organizations with that kind of problem (এবং আমি ঠিক IA, না মানে, কিন্তু শাসন, অনুসন্ধান, অনেক অন্যান্য এলাকায়). অবশ্যই, যদি আপনি একটি সমস্যা আছে বুদ্ধিমান সমাধানের একটি বড় অংশ এবং খুবই মূল্যবান এর.

I think that the online SharePoint community hasn’t done much to address this either. I know I have not. It’s a very hard problem to solve at many levels. Technically it’s hard. Budget-wise it’s hard. Culturally, it’s hard. কিন্তু, it’s probably a bigger real world problem than most. Since the conference ended, I’ve been thinking about these kinds of problems and how one would solve them. There has to be a better answer than, "uninstall and reinstall" এবং সম্প্রদায়ের উপর তা মাথা সম্মুখীন প্রয়োজন.

I think that this a great opportunity for the blogging community and experienced thought leaders to lay out some guidance on how to repair their environments. I think there’s a small but non-zero risk that SharePoint could end up with a bad and enduring reputation as a result of poorly architected implementations that fail due to poor governance, IA,, প্রভৃতি.

</শেষ>

আমার ব্লগ এর জন্য সাবস্ক্রাইব করুন.