[Rychlá Poznámka – to je docela dlouhý příspěvek na práci otevření pro mé skupiny v New Yorku a je třeba žít v tri-state oblasti, pokud máte zájem.]
Připojil jsem Slalom konzultace nad 18 před měsíci a proto to mně nejtrvalejší od 2007. Neplánoval jsem to tak. Před řetězec práci poskakování, začalo se mi skok do světa SharePoint, Byl jsem na jednom místě pro jedenáct let. Konečně jsem našel nový, trvalé místo pro práci na dlouhou trať na Slalom.
Toto místo se rozrůstá a potřebuji pomoct kontrolovat. Druh pomoci, kterou potřebuji se obvykle nazývá "Návrhář SharePoint řešení", ačkoliv jsem našel slovo architekt přes nebo nesprávně použije v prostoru SharePoint pro docela nějaký čas teď. Bojovala jsem o tom, jak na blog o tom. Já nechci uvést pouze několik bodů odrážek v kostky/monstrózním stylu. Má vynikající nábor vrstevníci dělali to již :). Tak, Rozhodl jsem se přijmout přístup "den v životě". Přečtěte si ji a za:
1) Pokud odvolání a
2) Zda víte v kostech, že to dokážeš.
Pokud ano, kontaktujte mě (Paul.Galvin@slalom.com) a Mluvme.
Jsou to, co můžete očekávat, že v typické týden/měsíc jako architekt řešení v mém týmu:
- Projektů, často více než jeden po druhém. Některé projekty jsou velké a tak by si že jeden projekt. "Spuštění" projektu znamená, že máte dohled a odpovědnost za celkovou kvalitu dodávky. Téměř v každém případě budete mít PM a opravdu silný tým devs, BAs, UX lidé, atd., podporovat vás. Ale budete mít hlavní tvář, kterou klient vidí, vztahy důvěryhodnosti, atd. Neexistuje žádný skrytí ve stínech v této roli :). Budete účtovat tuto dobu a cílem je vás dost práce, k tomu 80 Procento času.
- Pomoc s papírováním – prasnic, RFPs, paluby – všechno dobré věci. Myslím, že máme naše SVINĚ proces velmi těsné a pevné, takže je to poměrně stereotypní. Pokud jste zvyklí psát prasnice dnes, Náš proces není bude výzvou pro vás. RFPs – tyto jsou trochu těžší. Mají tendenci být na zakázku v přírodě s a RFPs obvykle tahat v několika různých autorů. Je to dobré i špatné, ale hlavně dobrá. To může získat scrambly, když potřebujeme žonglovat potřebu vynikající služby zákazníkům a také se snaží získat novou práci. Pravděpodobně nebude vlastní RFP, ale budete vyzváni přispívat částí.
- Prodejní volání, ale není blíže. V průběhu měsíce, lze očekávat, že jít na několika obchodních hovorů s naším prodejním týmem. Budete se malých a středních podniků v místnosti, poznámky a spoluvytvářet řešení. Avšak, nebudete se zeptal nebo očekává úchyt prodejního cyklu od začátku do konce. Není třeba "prodat,"prostě musíte být klidný hlas odborných rozumu v místnosti. To vzbudí důvěru, a proto jsi tam. Samozřejmě, Pokud se vám líbí, prodej, pak je tu prostor pro růst zde příliš.
- Pomoc s náborem. Máme nějaký druh postoupení program, Takže pokud víte, že opravdu silný lidi ve Společenství, které by měly být součástí Slalom, tímto způsobem můžete využívat. Jsme vyčlenili personalisty (Kdo jsou vynikající) Chcete-li lví podíl tohoto druhu práce. Skutečná pomoc je pohovory s uchazeči – jsou dobrou volbou kulturně? To vědí své věci? Mohou udělat * mé * život jednodušší? 🙂 This comes in spurts, párkrát za měsíc, Ačkoli v některých měsících by si to vůbec nešlo.
- Umožňují definovat osvědčené postupy, vybudovat naše IP a nás konkurenceschopnější na trhu. Jste zkušený kluk/holka. Byl jsi za roh – nejen ve službě SharePoint, ale máte zkušenosti v jiných technologií a žil v dobrém i zlém (dokonce i hrozné) projekty celého. Jako výsledek, Víte, co funguje a co ne. Budeme chtít sdílet tuto zkušenost s námi na každodenní bázi v jistém smyslu taktické (tj. Spusťte projekty opravdu dobře) ale také strategicky. "Best practices" je trochu nadužíváno jako termín a váhat ji použít. Základní myšlenkou je, že už vás sem jako zkušený člověk s hlubokou a relevantních zkušeností a chceme integrovat nejlepší své poznatky do jak jsme spolupracovat s klienty na základě každodenní.
- Bav se -Jsme parta velice integrované. Chci se vyhnout ještě další fráze, ale to je opravdu v tomto případě – budeme tvrdě pracovat (druh) a ještě tvrději hrajeme :). Aaron Sorkin druh žertování zde, pokoj je vždy plný chytří lidé, Máme rádi naše pití a organizujeme značný počet zábavné akce-filmový večer, baseballové výlety (i když jsou hrozné, prakticky zlo týmy).
Pokud by to shrnout do jednoho slova, Já bych použít slovo "vedení." Hlavní projekty, převzít vedoucí roli v budování z praxe (IP, budování týmu), atd.
Ale počkejte! Je toho víc! Proč jinak pracují na Slalom?
- Pozoruhodné jednoty záměru – každý chce pěstovat tuto věc. "Ta věc" je kancelář v New Yorku. Všichni jsou na palubě s touto.
- Vítr do plachet – sestra kanceláře, sestra praxe – Slalom je "full service" poradenské organizace. Vedu SharePoint praxi ("Praxe oblasti Zájemci" ve slalomu žargon). Mám sestru v praxi 11 ostatní úřady Slalom. Takže i když já jsem král podle SharePoint se týká tady v New Yorku Slalom, Mám partnera praktiky v Chicagu, Seattle, Dallas, Atlanta, Boston, atd. ze které lze čerpat na podporu. Je to opravdu nejlepší z obou světů – značné autonomie zde v New Yorku, ale přístup ke tun talentu celé organizace.
- Vítr v prodeje (2) – Děláme víc než SharePoint – mnohem více. Děláme BI, CRM, UX, obchodní poradenství, Mobilní, vlastní vývoj a další. Jsme dobří, křížový prodej mezi sebou a jsme dobří v malířství – a ještě důležitější je, doručování po – "full service" obrázek pro naše klienty. To je obzvláště atraktivní pro mě. Byl jsem v mnoha menších Orgové pracuje na SharePoint koncerty a frustrovaný znovu a znovu, protože jsme byli holubi zakopali jako "SharePoint lidé." To se nestane s Slalom a my jsme si proto udělat zajímavější práci.
- Místní model – bez cestování.
- Dlouhodobý růst – Slalom se gangbusters. Spousta růstu a stability. Růst také znamená, že musíme najmout vůdci dnes zamíří nové týmy, jak jsme přidali další klienti a zaměstnanci na podporu klientů.
Mohl bych jít na, Ale já jsem asi už trvá příliš dlouho. Myslím, že jsem zachytil podstatu zde. Pokud přemýšlíte o změně zaměstnání a to vypadá dobře pro vás, Promluvme si.
Pokud jste šťastní ve své současné práci – Promluvme si stejně :). Byl v mnoha místech a byl v té době velmi "šťastný". Slalom je odlišný a uvítal bych možnost přesvědčit vás o tom.
</Konec>
Za mnou na Twitter na http://www.twitter.com/pagalvin