Ma esinedes selle SharePointi parimate tavade konverents novembris.

See on omamoodi naljakas lugu. Olin kell esitades Virginia ning SUGDC konverents ja sel reedel oli grandioosne ettepanekud BP konverentsi esitamise tähtaega. Korraldajad on kirjeldatud, kuidas nad kasutavad "blind valimine" protsess ja et kõik jõupingutused oleks tehtud valige esitluse väärtuse alusel, jne. Et maksimeerida oma võimalusi saada valitud, I esitada kaks ettepanekut. Valikukomisjoni komplekteerida nii.

Minu kolleeg (Natalja Voskresenskaya) ja ma arutab reaalmaailma juhtimismudeli, mis meil ja meie klient panevad kokku olulise SharePointi levikuga projekti eelmisel suvel. Siin on kirjeldada juhtimise plaani ja miks me usume, et see esindab parimaid tavasid seoses SharePointi, Valitsemistava ja samalaadsed ettevõtted.

Teine, Ma praegu saamise väga äri nõuetele lõppkasutaja. See läheb tagasi üks minu varases blogi postitused, inaptly pealkirjaga "MOSS: Tõhus Sissejuhatus organisatsioon".

See konverents on vist arutult täis suurepäraseid teavet ja ma väga soovitada söön ise ära Sinu töö kolm päeva, ühendab need esitlused ja koostöö, nii konverentsil osalejatele ja kõlarid. Aega ja raha on hästi kasutatud.

Hope to see you there 🙂

</lõpp>

Telli minu blogi.