BPOS HR Demo / Étude de cas sur vidéo

[Mise à jour 12/07/09 pour utiliser windows gigantesque icônes vivantes depuis les liens ont été brisées. Windows live ne sait pas comment faire pour incorporer des fichiers .wmv qui sont hébergées sur la route du ciel, apparemment. Ou, Je ne peux pas le comprendre, qui est peut-être plus probable.]

Il y a quelques semaines, J'ai était numérisation via mon flux twitter et a remarqué un tweet de l'équipe Microsoft BPOS. Ils cherchaient des volontaires faire vivre des rencontres que des solutions d'affaires Voir la casse fournies via BPOS. (Ils encore sont et si vous êtes intéressés à faire, moi message par l'intermédiaire des espaces vivants et je vais faire une introduction).

Au cours de la préparation de la réunion en direct, J'ai créé deux sessions enregistrées à l'aide de Camtasia (un outil vraiment fantastique, BTW).

La première session est sur 16 longues minutes et se concentre presque exclusivement sur la solution d'entreprise avec très peu de discussions sur la technologie. Cliquez sur cette chose d'icône direct dansune giagantic pour télécharger et visualiser:

La deuxième session est beaucoup plus longue à 32 minutes. Il est plus détaillé et a des infos plus techniques de fond. Cliquez sur cette autre dansune gigantesque icône direct thingie pour visionner l'enregistrement plus long:

La session live réelle a eu lieu il y a quelques jours. J'ai compressé par le biais de la présentation en elle-même et par conséquent, Il y a une bonne 20 À 30 minutes d'impitoyable ( 🙂 ) Q&A qui est un excellent complément aux vidéos que j'ai un lien ci-dessus. Quand je reçois le lien enregistré réunion, Je vais poster que trop. Je pense qu'en combinaison, ils fournissent une vraiment bonne base pour la compréhension de BPOS et ses capacités actuelles.

Si vous avez des questions, information de contact est dans la présentation elle-même, alors n'hésitez pas à me ping par courriel.

</fin>

S'abonner à mon blog.

Me suivre sur Twitter à http://www.twitter.com/pagalvin

Tags Technorati:

Laisser une réponse

Votre adresse email ne sera pas publiée. les champs requis sont indiqués *